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Ayer estuvimos en el evento de #DataWorkers. Las y los trabajadores de datos han abierto una pequeña ventana en el espacio de opacidad al que les relegan las corporaciones. Pudimos entender mejor quiénes son, qué papel juegan, cómo lo padecen y cómo se organizan. Exigen que el trabajo de datos se dignifique, que sea más ético y justo, y para ello buscan que la ciudadanía se haga consciente. Os invitamos a informaros en esta web: https://data-workers.org/
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Volvemos apoyando este evento imprescindible para entender cómo afecta la IA al trabajo: hablaremos del fenómeno global de los trabajadores de datos con una investigación impulsada por @DAIR, y con trabajadores que se están organizando para mejorar sus condiciones. El miércoles 18, en el Institut Barcelona d'Estudis Internacionals (IBEI). https://www.ibei.org/es/trabajadoras-y-trabajadores-de-datos-la-ia-vista-desde-la-base_400361 image
El primer paso para saber si los algoritmos que utilizan administraciones públicas y empresas son justos es conocer cuáles son esos algoritmos y cómo funcionan. La coalición #IACiudadana pide al Gobierno un registro central de algoritmos transparente para evitar discriminaciones de la #inteligenciaartificial:
La coaliciĂłn IA Ciudadana pide al Gobierno un registro central de algoritmos transparente para evitar discriminaciones de la inteligencia artificial
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Ivana Feldfeber, directora de Datagénero: «Me encantaría ser optimista respecto de la IA, pero eso implica que elijas no ver los hilos de poder que hay detrás». Interesante entrevista sobre #IA feminista en @Pikara Magazine:
Pikara Magazine
“Me encantaría ser optimista respecto de la IA, pero eso implica que elijas no ver los hilos de poder que hay detrás”
Ivana Feldfeber, directora de DataGĂ©nero, abre pistas para debatir sobre la inteligencia artificial con una Ăłptica feminista y crĂ­tica.
En sus inicios, #OpenAI prohibió que sus tecnologías se usaran para fines militares. Pero ha cambiado de idea: va a desarrollar modelos de IA para defenderse de los ataques con drones y la venderá al ejército EE UU y sus aliados.
MIT Technology Review
OpenAI’s new defense contract completes its military pivot
A new partnership with Anduril, announced today, will deploy AI on the battlefield. It represents an overhaul of the company’s position in just a...
✍️ La Fundación Mozilla está recogiendo firmas para pedir a OpenAI, Google y Microsoft que sean transparentes sobre los datos que utilizan para entrenar tus herramientas de IA. Puedes participar aquí:
Mozilla Foundation
Pide a OpenAI, Google y Microsoft transparencia sobre los datos que utilizaron para entrenar tus herramientas de IA.
Mozilla está pidiendo a OpenAI, Google y Microsoft que sean transparentes sobre los datos que utilizaron para entrenar sus herramientas de IA. Fir...
«Si los eugenistas del pasado entendían su trabajo como progresista, entonces los autoproclamados futuristas que nos venden fantasías de inteligencia artificial son los precursores de una nueva eugenesia». — @npub1ytsl...gqkl
Los Angeles Review of Books
The New Artificial Intelligentsia | Los Angeles Review of Books
In the fifth essay of the Legacies of Eugenics series, Ruha Benjamin explores how AI evangelists wrap their self-interest in a cloak of humanistic ...
Un investigador británico preguntó a distintos chatbots cuál era el cociente intelectual de varias personas y sus respuestas fueron racistas. Llegaron a afirmar que los blancos son genéticamente superiores.
WIRED
Le preguntamos a distintos chatbots cuál era el IQ más alto, sus respuestas fueron racistas
Los resultados de varios bots de IA afianzan la idea, ampliamente desmentida, de que los blancos son genéticamente superiores.